Добро пожаловать!

 

 

В 2010 году Президент Д.А.Медведев обозначил основные направления национальной образовательной инициативы « Наша новая школа» в рамках модернизации российского образования:

-введение ФГОС НОО 2-го поколения;

-поддержка талантливой молодежи;

-совершенствование учительского корпуса;

-совершенствование школьной инфраструктуры;

-сохранение и укрепление здоровья обучающихся.

-общественное управление школой. Самостоятельность школ.

   В нашей школе по всем направлениям модернизации проводится соответствующая работа .
1.С 01.09.2011 года учащиеся 1-го класса перешли на ФГОС 2-го поколения.
Разработана ОП , программа культуры здорового и безопасного образа жизни. духовно- нравственного воспитания. При формировании учебного плана сделан упор на развитие творческие способностей детей, экологической грамотности. укрепления здоровья. Сомов В.Е подарил 15 ноутбуков.
2.Учащиеся школы активно участвуют в различных олимпиадах и конкурсах. Традиционно участвуем в региональном этапе всероссийской олимпиады школьников по немецкому языку, в этом учебном году — по экологии. Участие в дистанционных конкурсах. В 2011 г. « Космоведы.» Ершова М.И., Михайлова З.Я.
   В сентябре 2011 г. Пчевжинское школьное лесничество представляло Ленинградскую область на Всероссийском слете школьных лесничеств в Казани. Участниками были Михайлов Владислав и Нестеренко Екатерина.
Стипендии главы администрации в 2011 г. была удостоена Петрова Ксения, серебряная медалистка. Будем участвовать в конкурсном отборе и в 2012 году.
3.Стабильный, профессиональный состав учителей:

85,7 % учителей имеют первую и высшую квалификационные категории.
Многие учителя являются активными участниками профессиональных конкурсов .

Лучший заместитель директора — Ершова М.И. номинация « Традиции и новаторство».

Петова М.М. - Классный самый классный, Овчинникова Е.А.- « Мой лучший мультимедийный урок»
4.Школьная инфраструктура.
За счет средств областного бюджета в сумме 181460 руб. приобретено мультимедийное и компьютерное оборудование 112 990 руб.

-компьютеры -2 шт.

-проекторы — 3 шт.

ноутбук -1 шт. 

системный блок -2 шт.

экраны проекционные -3шт.

  В 2011 году по инициативе Сомова В.Е 32 предприятия Киришского муниципального района включились в программу информатизации школ. В нашу школу было поставлено интерактивное оборудование на сумму 222.893 руб. Это интерактивная доска,  ультракороткофокусный проектор , усилитель — распределитель сигнала; интерактивная система опроса; ноутбук.

Закуплены учебники на сумму 51370 руб.

Мебель — шкафы -17100 руб.

спортинвентарь -10551 ,40 руб.

В соответствии с программой совершенствования М-ТБ из районного бюджета 1.878 .739 .49 руб. замена окон — 380000 руб.

ремонт спортзала и раздевалок — 632960 руб

ремонт подвала ЗПУ — 67473 .15руб.
установка АИТП ( автоматический индивидуальный тепловой пункт) - 725067 руб.

огнезащитная обработка деревянных панелей в актовом зале и кабинете информатики— 48239 , 34 руб. монтаж системы видеонаблюдения — 149640,52 руб.

ремонт ограждения- 118000 руб.

По статье « Увеличение стоимости основных средств» 44990 руб.

холодильник — 17500 руб

картофелечистка- 21805 руб.

принтер 4199 руб.

блендер — 1495 руб.
5.Сохранение и укрепление здоровья обучающихся.

3-ий урок физкультуры в 1-11 классах.

Занятия плаванием в бассейне СК « Нефтяник» обучающихся 1-2 классов в течение учебного года. Организация летнего отдыха и занятости детей. 171177,06 руб.

6.Общественное управление школой.

Сайт школы.
Общественные наблюдатели на ЕГЭ и ГИА от родительской общественности.

Публичный отчет руководителя.
Дни открытых дверей в рамках Дня ученика.
2.Итоги реализации комплекса мер по модернизации за 2011 год

1).Средняя заработная плата учителей в декабре 2011 г. составила 24398 руб.

По итогам 4-го квартала 2011 года средняя заработная плата учителей составила 222577, 33 руб.
2).Введение ФГОС Достигнут показатель 28,6 % учащихся начальной школы , осваивающих новый образовательный стандарт .

3).Совершенствование кадрового состава образовательной системы ОУ:

- доля учителей начальных классов, прошедших повышение квалификации и профессиональную переподготовку для работы с ФГОС 2 учителя ( 100%);
- доля руководителей, прошедших повышение квалификации и профессиональную переподготовку для работы с ФГОС 2 руководителя ( 67%);

-доля учителей основной школы, прошедших повышение квалификации и профессиональную переподготовку для работы с ФГОС 2 учителя ( 100%);
-доля учителей, получивших в установленном порядке первую, высшую, квалификационную категорию и подтверждение соответствия занимаемой должности , в общей численности учителей профессиональную переподготовку для работы с ФГОС
1 учитель — первая квалификационная категория( 9,1%);

4).Деятельность по энергосбережению. 

	Установленный лимит потребления	Факт потребления	Причина отклонения факта от лимита за 2011 год
Тепловая энергия	517,5 Гкал	431,6 Гкал	Установка АИТП
Вода	235,5 куб.м	205 куб.м	Рациональное водопотребление
Стоки	453 куб.м	453 куб.м	В соответствии с коэффициентами
Электроэнергия	33,5 тыс. Квт	33,2 тыс.Квт	Рациональное потребление электроэнергии

5) Приобретение оборудования.

3. Задачи реализации комплекса мер по модернизации 

на 2012 год .
- Обеспечение инновационного характера образования на всех этапах за счет дальнейшей модернизации образовательной среды. 

- Повышение качества образования на основе стимулирования труда учителей, развития их творческого и профессионального потенциала.

- Развитие школьной инфраструктуры. Деятельность по энергосбережению всех видов топливно- энергетических ресурсов.

4.План реализации комплекса мер по модернизации 

Общий объем финансирования 514300 руб., в том числе 

- средства федерального бюджета -236800руб. 

- средства регионального бюджета - 177500руб. 

- средства бюджета Киришского муниципального района -100000руб. 

1). Приобретение учебно- лабораторного оборудования на сумму70000 руб. , что обеспечит необходимые условия для реализации ФГОС в начальной школе для 70,8 % обучающихся и частично в основной школе. 

Оборудование : 

учебно- лабораторное : проектор, экран , принтер ; 

учебно- наглядное :

-таблицы « Обучение грамоте», « Русский язык 1 кл.», « Русский язык 2 кл.», таблица умножения; « Окружающий мир 1 кл.», « Окружающий мир 2кл.» « Литературное чтение 1 кл.», « Литературное чтение 2 кл.»,
« Математика 1 кл.», « Математика 2 кл.»
-карты : полушарий , природные зоны России, Физическая карта России, Зоогеографическая карта мира ; 

-Гербарий для начальной школы ; Гербарий растительные сообщества ;           -Муляжи « Набор овощей малый», « Набор фруктов»; 

- Глобус физический Земли 

- Чертежные инструменты : транспортир, угольник классный, угольник классный равнобедренный, циркуль, линейка классная; 

- Комплект цифр, букв, знаков с магнитным креплением; 

-Касса букв классная с магнитным креплением; - Держатели пластмассовые ;
Приобретение спортивного оборудования , спортивного инвентаря на сумму105000руб.Из них инвентарь — 34965 руб.
оборудование — 70035 руб. , что полностью решит проблему проведения третьего урока физкультуры . 

- Стойка для прыжков в высоту с планкой; 

-мостик гимнастический ; 

-Щит баскетбольный — 2 штуки ; 

- Лыжный комплект -5 комплектов; 

-ботинки лыжные -5 пар; 

-мат гимнастический жесткий-2 штуки 

-мяч волейбольный -1 штука 

-мяч баскетбольный -1 штука 

-мяч футбольный -1 штука 

Приобретение компьютерного оборудования на сумму 150000 руб.( областной бюджет) и 100000руб.( местный бюджет) для пополнения и модернизации имеющегося парка компьютерного и мультимедийного оборудования. Областной бюджет : 

- Интерактивное оборудование : доска, ультракороткофокусный проектор;
местный бюджет : 

-Компьютер — 2 шт. 

-проектор -2 шт. 

-экран -2 штуки 

- ноутбук -1 штука. 

Электронные образовательные ресурсы ( диски) на сумму 8700 руб. в количестве 35 штук. Пополнение фондов школьной библиотеки на сумму 55600 руб.. Будет обеспечено учащиеся 1и 2 классов УМК по ФГОС . Обеспечение учащихся 4 класса УМК « Основы религиозных культур и светской этики». Пополнение библиотечного фонда художественной литературы. 

Повышение квалификации . Профессиональная переподготовка руководителей и учителей на сумму 25000 с целью обеспечения возможности выбора организации для повышения квалификации.